能者有其位、劳者得其利。4月21日，哈城投集团推出发现“身边老实人”活动，旨在发现、挖掘工作中忠诚可靠、埋头苦干、默默无闻、勤勉敬业的老实人，进一步推动集团上下形成“当老实人、讲老实话、做老实事”的良好事业氛围，高质量推进集团改革转型发展。活动至今，60位推荐人选一一亮相，同时，集团各部门、子公司也通过视频、现场会议、微信群等方式就“身边老实人”展开热烈讨论，谈推荐人选、谈事迹、谈感想、谈体会、谈自己心目中的老实人。

 

 

徐天成：作为新加入城投集团大家庭的一员，这次活动带给了我不一样的意义。我充分感受到了同事们的工作态度和工作热情。兢兢业业的付出、坚持刻苦的工作、攻坚克难的拼搏，让我深受感动，也让我有了学习的榜样，让我在今后的工作中更加充满动力；通过活动我深刻反思自己在生活中的很多问题，诚实可靠、勤勉克己，这些不仅是在工作中的态度，更是生活和人生的重要态度，我会按照“老实人”的标准在生活中一样要求自己，希望能将这种品格学习到骨子里。我也希望我在今后的工作中可以向他们看齐，充分发挥自己的热度，为城投集团、为赛事公司尽属于我自己的绵薄之力！
 

姜雨婷：在学习了60名“身边老实人”推荐人选的工作事迹后，很受鼓舞和触动。这次发现“身边老实人”的活动，是诠释企业文化、和谐公司氛围、树立公司形象、融洽员工关系、总结员工业绩、增强员工信心、积蓄发展力量的重要举措，我将以积极的态度对待今后的工作。
 

童磊：通过参与“发现身边老实人”活动，充分感受到城投集团每个同志在工作岗位上的默默付出，尤其是参与到2019哈尔滨国际马拉松中的集团各岗位同志。在今后的工作中，我要向这些同志学习，同时我会按照“老实人”的标准在工作中要求自己，学习这种工作状态，保持工作激情。其中，最让我印象深刻就是这次推荐人选徐瑞阳、王仁宇、韩大猛的事迹了，他们在工作中勇于奉献、加班加点在一线岗位上工作，在哈马事项督办、材料撰写、审查合同、物资投放等方面给予了大力支持，我希望在今后的工作中可以像他们一样，充分发挥自己的热度，为城投集团、为赛事公司尽我绵薄之力！

王晋琪：诚实务实作为个人立身处世的基本准则，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白是我们人生目标。踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事是我今后的努力方向。老实做人，诚实做事自古以来就是我国的传统美德。古人云“君子诚之为贵”，把诚实看成是做人最重要的品质。我们也常说“先做人，后做事”。集团的这次老实人评选给了我很大鼓舞，使我有了前进的方向。
 

滕武洋：集团承办2019哈尔滨国际马拉松。7月1日开始，王仁宇每天上午处理部门的工作，中午就来到筹备组协助处理各种法律相关问题，直到8月25日赛事结束的当天晚上还在处理后续事宜。这个忙碌的背影，让人无比踏实！他识大体、顾大局、补台不拆台，他服从命令、甘于奉献、不计较个人得失。他是一名好法务，他就是我身边的“老实人”！
 

郭云龙：集团承办哈马，多名集团公司同事支援协助，他们积极服从组织安排，在学习承办大型赛事中认真履行职责，对工作任劳任怨，体现出应对挑战的工作能力和综合素质，出色地完成了各项工作任务。对于工作中的诸多困难，在他们看来每一次都是一个良好的锻炼机会和一种成长的历练。我很认可他们这样踏踏实实做事儿，兢兢业业工作，诚诚实实交朋友，心地坦荡的老实人。

 

城投体育赛事公司董事长冯颖总结：2019年我们首次承办哈尔滨国际马拉松，集团公司临时抽调此次发现“身边老实人”推荐人选王仁宇、徐瑞阳、韩大猛同志加入到这个集体中，他们在工作中勇于奉献、加班加点在一线岗位上工作。在马拉松督办、撰写文字材料、物资投放、审查合同等方面表现突出。其中，王仁宇同志每天在处理完集团工作任务后，中午就奔赴哈马筹备组协助处理各种法律问题，在此期间为公司审核合同150余次，不厌其烦为同事们讲解合同中存在的问题与风险，24小时在线提供有效的法律支撑，让我们在处理日常合同上有法可依，圆满完成了哈马任务。

此次活动，公司每位员工把对老实人的自身感受写下来，在群内进行了热烈讨论，纷纷表示集团开展此次活动是一个促进个人进步和公司发展的重要活动。活动是对推荐人选工作的肯定，广大干部职工也因此备受鼓舞，对自己的工作要求也有了新的领悟和体会。

忠诚可靠、埋头苦干、默默无闻、勤勉敬业的老实人是我们学习的榜样，时代呼唤老实人，时代需要老实人。我们的事业需要大批默默无闻、勇于奉献、脚踏实地、勇于担当的老实人，在今后的工作中，城投体育赛事公司会进一步形成“当老实人、讲老实话、做老实事”的良好事业氛围，不断扩大公司知名度、影响力，加速实现高质量发展。

 

文/图 组织人事和群团工作部　编辑/ 城投全媒体工作室